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陳耀要求班組長要做到“4+4”

強化安全意識 讓安全成為習慣



“通過有針對性的系統培訓提高安全管理水平和業務能力,在班組長安全管理上達到四會四個善于,即會講、會寫、會做、會指揮,善于發現問題、善于分析問題、善于解決問題、善于舉一反三。這是集團副總裁陳耀在基層班組長培訓班提出的要求。

5月28日,集團基層管理人員HSE技能提升培訓班(總第十期)在集團黨校開班,培訓由集團安環中心、集團人事行政中心、集團黨校聯合舉辦,來自集團所屬精化公司、天原集團、投資公司等二級公司30名學員參加為期五天脫產培訓。

集團黨校在2016年、2018年成功舉辦七期合計253名班組長安全管理技能內訓師培訓的基礎上,今年310月將分別在安徽、上海、常熟、新疆、重慶等基地舉辦六期基層管理人員HSE技能提升培訓班,參訓學員180名,從而實現受訓班組長走上講臺、擔當內訓師的目標。今年的培訓既是班組長安全管理技能內訓師輪訓的延續,也是提升基層管理人員HSE技能的實際舉措。